Секрет успешного бизнеса - корпоративные тренинги!

Развитие современной компании невозможно без активного участия коллектива в корпоративных бизнес-тренингах. Такие мероприятия способствуют укреплению корпоративного духа, сплочению коллектива и росту эффективности работы сотрудников. Кроме того, метод активного обучения помогает эффективнее решить бизнес-задачи: выработать навыки уверенного управления организацией,  увеличить объемы продаж,  уметь планировать развитие бизнеса, разработать корпоративные цели, сделать клиентоориентированный подход нормой отношений с заказчиком и др.

Секрет успешного бизнес-тренинга кроется в технологии проведения, которая полностью зависит от опыта и теоретических знаний тренера. Как правило, корпоративные занятия разрабатываются индивидуально, с учетом особенностей компании-заказчика. Современные корпоративные тренинги направлены на развитие самых разных навыков и умений: управленческих, командных, технических, деловых, риторических, коммуникативных и других. Нужно отметить, что метод активного бизнес-обучения – это особая форма усвоения представленного материала. Если простые лекции быстро забываются, то тренинги, направленные на выделение и отработку навыков и умений, становятся частью эмоционального и профессионального опыта. А это значит, что все участники подобных мероприятий получают ценные, а главное применимые на практике знания. Проведением бизнес-тренингов в нашей компании занимаются опытные специалисты, которые способны сделать фирму более успешной, сотрудников компании – более сплоченными, работу – более эффективной.

Темы корпоративных тренингов

«Ваши возможности в новых условиях»

(Антикризисное управление / Мотивационный тренинг)

«Ресурсы и  потенциал руководителя»

«Приключенческие - тренинговые программы»

«Стратегическое Командообразование» (разработка кодекса корпоративной культуры, логотипа, слогана)

«Инструменты эффективного руководства»

«Искусство продаж»

«Мастерская переговоров» / «Деловые переговоры» / «Переговоры без поражений»

«Создавая связи»

«Жесткие переговоры»

«Навыки презентации»

«Создание и проведение бизнес презентаций»

«Искусство полевых продаж»

«Результативные продажи B2B»

«Тренинг по закупкам»

«Деловая риторика»

«Ораторское искусство» / «Мастерская публичных выступлений»

«Эффективные продажи» / «Активные продажи»

«Работа с возражениями»

«Коучинг как стиль менеджмента»

«Управление временем»

«Власть лидера: инструменты управления харизмой»

«Тренинг для корпоративных тренеров»

«Управление конфликтом»

«Стресс-менеджмент»

«Эффективный рекрутмент»

«Глубинное интервью» 

«Эффективный секретарь - помощник руководителя»

«Технологии Executive Search»

«Психологический портрет менеджера, сотрудника, партнера»

«Эффективное достижение целей»

«Управление временем в бизнесе»

«Эффективная коммуникация руководителей»

«Управление персоналом»

«Стратегическое HR-управление»

«Разработка кадровой политики»

«Оценка персонала»

«Коучинг первых лиц компании»

«Мотивационный тренинг» (Разработка мотивационной программы)

«Построение системы материального стимулирования»

«Трансформирующий Коучинг»